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人才招聘

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湖北凯瑞知行科技有公司武汉分公司招聘简章


(1)机械工程师


岗位职责:

1、针对本公司非标机械重工设备制造型项目或产品实施项目方案制定,制定详细项目计划。

2、负责项目产品设计工作,对所负责的项目所有图纸、技术资料进行审核,负责项目的设计、生产、安装、运行跟踪及改进。

3、管理并配合其它部门的技术性工作,协助工艺文件的编制与审核。

任职要求:

1、本科以上学历,2年以上非标机械设计相关工作经验。

2、熟悉机械生产工艺工序、工作原理,接受过项目管理方面的培训。

3、掌握Solidworks、AutoCAD、Office等相关计算机软件的使用方法。

4、稳重、善于与人沟通,有较强的应变能力,责任感强,团队合作意识良好。

5、家住沌口、汉阳附近者优先考虑

(2)电气工程师


岗位职责:

1、负责公司新产品的电气设计,新技术的导入,沉淀及优化。

2、负责公司项目电气图纸的设计,及时更进项目进度下发电气图纸。

3、根据现场工程人员及客户要求,进行整机电气系统设计,输出标准电气原理图及电气材料清单。

4、协调处理生产现场及售后反馈的电气方面问题,根据客户及工艺要求完成生产现场电气控制部分的调试工作,保证设备的正常安装、发货及使用。

任职要求:

1、本科以上学历,2年及以上电气自动化设计相关工作经验。

2、熟练掌握Office办公软件,具备一定的文档编写能力,能够编写设备使用说明书。

3、熟练掌握AutoCAD或者Eplan画图软件,熟悉电气元器件基本原理,能独立完成设备的电气元件选型、电控柜及原理图设计。

4、熟练掌握S7-200、300、三菱、施耐德等主流编程软件,能独立编写PLC程序。掌握wincc Flexible 2008触摸屏软件以及Wincc上位机组态软件。

5、有一定的伺服系统控制经验者优先。

6、有较强的责任心,良好团队协作能力及沟通能力。

7、能配合项目进行短期出差。

(3)售后技术员


岗位内容:

1、主要从事产品的售前和售后技术支持工作,根据机械图纸进行现场设备的安装与调试;

2、安排并协调现场施工队按照项目要求完成工作;

3、负责项目安装过程中的所有相关事宜。

岗位要求:

1、机械和机电类专业技术人员,能熟练使用AutoCAD等设计软件;

2、为人性格开朗、细心、工作积极主动,有良好的团队合作精神。

3、主要从事产品的售前和售后技术支持工作,有良好的沟通协调能力;

4、能适应长期出差(全国);

5、优秀应届毕业生亦可。

(4)销售经理


岗位职责:

1、根据公司制定的年度区域营销指标,制定年、月度销售计划,完成销售任务;

2、掌握所辖地区的市场动态和发展趋势,并根据市场变化情况,提出具体的区域营销计划方案,以及具体营销工作流程和细则;

3、负责所辖区域客户的管理,与该地区主要客户建立长期稳定的合作关系,并负责该地区空白市场的开发工作;

4、负责对所辖区域业务员的管理,对业务代表的业务培训、绩效考核和监督、检查,并根据业绩和其他营销资源进行动态优化

5、负责所辖区域回款执行情况的跟踪及管理。

任职要求:

1、28-35岁,本科以上学历;

2、至少5年以上机械重工行业销售工作经验,3年以上销售团队管理工作经验;

3、熟悉项目招投标过程者优先考虑,对行业及市场信息有较高的敏锐性;

4、有电厂、港口、化工、冶金等行业客户资源者优先考虑;

5、具备较强的沟通能力、谈判能力和团队协作意识。

6、适应长期出差。

(5)销售代表


岗位职责:

1、根据大区经理分配的销售目标,完成销售任务。

2、制定详细的客户服务计划,进行市场调研以及信息收集。

3、负责重点新建项目、新市场拓展以及大型技改项目的开发与维护。

4、负责区域内客户回访、维护、投诉反馈等工作。

5、负责所执行项目的回款计划。

任职要求:

1、24-35岁,大专以上学历;

2、至少3年以上机械重工行业销售工作经验;

3、熟悉项目招投标过程者优先考虑;

4、有电厂、港口、化工、冶金等行业客户资源者优先考虑;

5、具备较强的沟通能力、谈判能力和团队协作意识。

6、适应长期出差。

(6)人事行政助理


岗位内容:

1、负责日常行政事务工作,如接待公司客户、收发快递、更新通讯录等。

2、公司日常物业管理相关工作,如物业费、电费等缴费,停车位办理等;

3、负责日常办公用品的采购及其管理;

4、负责员工入离职、转正等异动手续的办理,以及员工档案的整理及保管;

5、负责审核各部门员工考勤并汇总统计;

6、负责公司员工五险一金的办理;

7、负责领导交代的其他日常人事行政事务性工作。

岗位要求:

1、女性,21-24岁,本科以上学历,行政管理、人力资源专业优先考虑;

2、形象气质佳,有上进心,有较强的服务意识;

3、做事认真负责,沟通协调、组织能力强;

4、有一年以上人事行政工作经验者优先考虑;

5、优秀应届毕业生亦可考虑。

上班时间:8:30-12:00   13:30-17:30 双休

薪资待遇:2000-3200元,五险一金、餐补、交通补、话费补贴、节假日福利、带薪年假等。